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blog.naver.com 스마트위드 공식블로그 법정의무교육, 근로감독관 점검 대응 감독관이 사업장을 방문한다고 하면 잘 하고 있는 사업장도 긴장할수 밖에 없고 당황스럽죠 하지만 잘 준비하시고 당당히 대응하시면 아무 문제 없을 것으로 기대해봅니다. 오늘 하루 잘 마무리 하시고 좋은 일 가득한 하루 되시길 바랍니다. 감사합니다. # 법정의무교육 근로감독관 # 법정의무교육 근로감독관... 2023.08.08 블로그 검색 더보기 gall.dcinside.com mini gong 고노 9급 근로감독관 배치가 과연 답이었을까 경우가 간혹 있음. 여기서 신규 중에 사건 처리를 자백 이외에 아예 처리를 못하는 사람이 있고 근로감독관 교육 악용해서 이직 준비하는 사람도 있고.. (사건처리는 느리고) 사건처리하다가 멘탈 깨져서 갑자기... 2023.01.02 웹문서 검색 더보기 [제보 요청] 교육기간 최저임금 위반 및 의무 재직기간 강제 사례 한동훈이 영입하려는 김영주가 뭐하는 사람인지 알아보자 33news.tistory.com 창업일보 '키친엑스 임금체불' 및 근로감독관 '고소취하 종용'과 관련하여 6 그러나 이 근로감독관의 호언장담과는 달리 해당 사건에는 일사부재리 원칙이 적용되지 않는 것으로 정정되었고, 천안노동청의 근로감독과 과장은 모든 근로감독관에게 재발방지 교육을 하기로 약속하였다. 그러나 이것으로 책임이 다 지어지지는 않는다. 해당 근로감독관에 대한 징계는 아직도 결정되지 않았다. 제가... 직무유기 임금체불 근로감독관 키친엑스 고소취하종용 2023.11.29 청년 임금체불 및 근로감독관 직무유기 사례 제보센터 열어...우원식 의원, 더불어민주당 을지로위원회와 공동 운영 thesegye.com news view 안양시노동인권센터, 자영업자가 알아야 할 노동법&지원제도 교육 실시 할 노동 관련 법과 지원제도에 대한 설명과 질의응답 순서로 진행되었다. ▲ 설명회(서성모 전 근로감독관) 교육 내용은 1명이라도 근로자가 있는 모든 사업장에 적용되는 근로기준법, 산업재해보상법 및 임금... 2024.03.22 cchocofactory.tistory.com 영희의초코릿공장 법정의무교육 온라인 스마트폰으로 해요 온리인으로 법정의무교육을 끝내면 수료증과 결과보고서가 PDF파일로 발급되는데요. 이 수료증과 결과보고서가 고용노동부 근로감독관이 원하는 교육실시 증명자료입니다. 초기교육상담, 교육시작 그리고 수료증을 받을 때까지 담당직원이 함께 합니다. 초기교육상담에서 교육시작~수료증 받을 때까지 온라인 교육원... 온라인 스마트폰 과태료 법정의무교육 2024.04.05 hstimes.kr report_view 근로감독관 교육과정 대폭 강화…교과목 45→71개로 확대 시작페이지로 l 즐겨찾기 l RSS l 편집 2022.12.13 [03:56] 전체기사 l 로그인 l 회원가입 2022.12.13 통합웹 더보기
서비스 안내 스토리의 글을 대상으로 검색결과를 제공합니다. 자세히보기 hoon3244.tistory.com 김승훈사내근로복지기금연구소 사내근로복지기금 출연금 사용 한도 및 회계처리 다음의 회계처리 방법은 제가 우리나라에서 처음으로 중앙대 장지인 교수님을 논문지도교수님으로 경영학석사 논문에서 만들어서 당시 노동부 서울청 근로감독관 직무교육에서 처음 사용했고 지금은 고용노동부 매뉴얼에도 실렸습니다) - 출연시 : (차) 보통예금 xxxx / (대변) 기본재산 xxxx - 준비금 설정 : (차) 기본... 사내근로복지기금출연 고유목적사업준비금설정 사내근로복지기금회계실무 사내근로복지기금출연금회계처리 사내근로복지기금벌칙 사내근로복지기금연구소 김승훈박사 사내근로복지기굼결산실무 2024.05.12 티스토리 검색 더보기 story.kakao.com 고권만 고권만 - 카카오스토리 3. 재해분석 : 4. 와이어 로프 사용금지되는 사항 5. 꽂음 접속기 사업주 준수사항 2020 2회차 1. 근로감독관이 질문 검사 점검 관계서류 제출 요구할 수 있는 경우 2. 관리감독자 안전보건교육 1) 사업주나 안전... 2024.04.22 카카오스토리 검색 더보기
노무법인 카이드 kaidhr.co.kr 신청자 작성 고용노동부 근로감독관·노동위원회 조사관 출신 공인노무사로 구성되어 있습니다. 기업 및 근로자 상담, 기업 자문, 급여 및 4대보험 지원, 고용 지원금, 노동사건, 노사관계, HR 컨설팅, 노동관계법령 · HR 교육. 전화고객센터: 02-869-3131 장소